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Profil CV N°109936

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Types de métiers recherchés
» Gestion, comptabilité, finance
» Management, direction générale
» R&D, gestion de projets
» Agriculture, pêche, aquaculture
» Environnement, recyclage
» Espaces verts, forêts, chasse
» Ingénierie, études développement
» Éducation, formation
Expérience professionnelle . Expérience > 10 ans
Expérience professionnelle: 
DME&KM (Design Monitoring Evaluation ) &Knowldge Manbgement
World Vision Inernational
05.2019 - 05.2020
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Responsable Suivi evaluation
GIZ(Cooperation Allemande)
01.2018 - 12.2018
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Responsable specialiste Suivi evaluation
WHH(Welt hunger Hilfe) ONG Allemande
01.2016 - 12.2017
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Specialiste Suivi evaluation
NDI(National Democratic Institute) Ong Americaine
01.2014 - 12.2015
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Responsable suivi evaluation
NRC(Conseil NORVEGIEN pour les Refugies)
01.2013 - 12.2013
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Cordinateur /Spcecialiste Suivi evaluation
ACDI/VOCA-MCA(Millenium Challenge ACCOUNT) ONG/projet americain
01.2012 - 12.2012
Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi /évaluation Coordonner la collecte, l’analyse et l’interprétation des données recueillies Rendre disponibles les supports de collecte des données Développer et assurer la mise à jour des bases de données spécifiques : centraliser, synthétiser et analyser les informations collectées Participer à la supervision du personnel placé sous sa responsabilité Rédiger les rapports et plannings hebdomadaires/trimestrielles d’activités Coordonner les évaluations des résultats de la mise en oeuvre des différents projets exécuté Assurer le suivi financier des activités placées sous sa responsabilité Fournir un plan d’intervention détaillé assorti d’un chronogramme Exécuter les activités conformément au calendrier d’exécution contenu dans le plan d’intervention Restituer au terme des accords avec les partenaires financiers dans les meilleurs délais, tout document lié à l’exécution de sa mission de quelque nature que ce soit Participer aux réunions et cadres de concertation et en assurer le rapportage Identifier les besoins en formation dans le cadre de la mise en oeuvre des activites Elaborer le plan de supervision annuel du personnel, d’accompagnement et coordonner sa mise en oeuvre Appuyer la stratégie de mobilisation des ressources
Responsable Programme/suivi evaluation
BEAGGES/PGDF (Projet de gestion durable des forets)
01.2003 - 12.2008
Amenagement agro sylvo pastoral; inventaire forestier et pastoral gestion des ressources forestiers et pastorales gestion des paturages gestions des terres agricoles formations des beneficiaires Iinformation sensibilisation education; parceliisation; reunions compte rendu collecte des donnees; rapportage elaboration de TDR suivi evaluation organisation paysanne; renseigner les indicateurs;
Animateur /Controleur
AHT/SOCEPI/BETICO
01.2000 - 12.2003
Information sensibilisation education formation organisation paysanne encadrement des benficiaires; tdr compte rendu proces verbaux reunions colllecte des donnees renseigner les indicateurs
Compétences
01- Administration et gestion des projets, 02- Expériences en humanitaire 03- Programmation, Planification des activités desprojets, 04- Analyse et synthèse des activités des projets, 05- Mise en œuvre des activités des projets, 06- Expert/spécialiste Suivi Evaluation des projets 07- Suivi des activités des projets, 08- Suivi-évaluation des projets, 09- Organisation paysanne, 10- Renforcement des capacités des acteurs, 11- Développement des capacités agricoles, 12- Analyse économique et financière des projets, 13- Elaboration, analyse des outils, 14- Sécurité alimentaire et moyens d’existence, 15- Développement de la chaîne de valeur des céréales, 16- Nutrition, Santé, Education, le Genre, 17- Gestion des Ressources Naturelles, 18- Formation, Animation, 19- Coordination, Supervision, 20- Etudes, Inventaires, Réalisation des enquêtes, 21- Dépouillement, traitements des données 22- Montage des projets, 23- Très bonnes aptitudes au travail sur le terrain (Homme de terrain chevronné), 24- Très bon esprit de synthèse, 25- Rapportage (présentation, Compte rendu des Rencontres, Procès-verbaux, Rapports, Interprétation des résultats
Formation . Bac+5 et plus
Sciences de l'Agriculture
Institut Politechnique Rural de Katibougou Mali
01.1990 - 12.1996
Developpement Rural ; developpement Agricole; Environnement; Nutrition wash; Agroforestierie; agropastoralisme pisciculture Gestion des projets /programme etc
Compétences clés
Langues
anglaisintermédiaire
françaismaternelle
Plus d'informations
immédiatement
Bamako - Gao - International - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou
Bamako
CDI - CDD - Intérim - Temps partiel
05.07.2020
125

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Profil n°00161830
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    Institut Universitaire de Gestion (IUG)
    11.2015 - 07.2019
    Assurance banque
    Faculté des sciences économiques et de gestion
    01.2016 - 07.2019
  • Langues: Anglais (débutant) & Français (bon niveau)
  • Compétences :

    Apte à s'adapter vite, capable de réaliser une étude de marché, analysé et évalué un client, capable de mettre à l'aise des visiteurs, une bonne connaissance en informatique,...

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  • Expérience professionnelle : Débutant < 2 ans
  • Secteur d´activité: - Activités associatives - Administration publiqueÉducation, formation
  • Formation:
    Finances - Comptabilité
    Institut Universitaire de Gestion (IUG)
    Depuis 01.2018
  • Langues: Anglais (intermédiaire) & Français (courant)
  • Compétences :

    La Comptabilité
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  • Profil n°00166894
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  • Langues: Anglais (intermédiaire) & Français (maternelle)
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    Relation client · Négociations avec les fournisseurs · Veille marketing · Création de sites web · Conseil financier · Gestion de projet · Feuilles de style en cascade (CSS) ·...

  • Profil n°00166220
  • Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
  • Secteur d´activité: Banque, assurance, finances
  • Formation:
    Master en Audit et Contrôle de Gestion
    Pigier Côte d'Ivoire
    10.2007 - 08.2010
  • Langues: Anglais (débutant) & Français (bon niveau)
  • Compétences :

    Je connais les techniques d'audit (externe et interne) et de contrôle. J'ai un savoir procédural, bonne capacité d'adaptation, un très bon esprit d'équipe et une bonne aisance à...

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